近些年来,用人单位违反国家劳动法律法规,侵犯农民工合法权益,随意克扣、拖欠农民工工资的现象十分突出。那么,没有营业执照拖欠工资怎么办那?就让的小编和你一起去了解一下吧!
如果老板没有营业执照,就是非法经营。对于拖欠的工资,你们可以直接向人民法院起诉(按雇佣劳务关系申请起诉),要求支付工资。
法律依据:
《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资”的规定,工资必须按月支付。超过约定的工资发放日,就应视为拖欠工资。
讨薪过程中可以使用的证据种类:
1具备用人单位公章的劳动合同;
2具备用人单位公章的给农民工的欠条;
具备工长签名的欠条;
4单位工资单、工资表、职工工资发放花名册最好有单位公章或财务章;
5缴纳各项社会保险费如医疗保险、养老保险、失业保险等的单据或记录等最好有单位公章或财务章;
6工作证、服务证、工作胸卡、工作服、工作标记等证明身份的证据材料;
7劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录最好有单位公章或财务章;
8印有劳动者名字的考勤记录、考勤本最好有单位公章或用人单位领导签字;
9和用人单位领导关于工作情况的视听资料录音、录像等。
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