如何选择安全帽的材质

安全帽在实际的生产中扮演着保护作业人员安全的角色。那么，如何选择安全帽的材质那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 选择安全帽的材质： 安全帽材质大致可以分为HDPE（高密度聚乙烯材料）、ABS（丙烯腈-丁二烯-苯乙烯树脂）、FRP（玻璃纤维增强塑料）三大类。 （１）ABS安全帽，属于塑料安全帽。其中ABS全称是丙烯腈-丁二烯-苯乙烯树脂，此工程塑料具有耐热、表面硬

听力受损职业病赔偿标准

在生产劳动过程中，长期接触生产性有害因素就有可能引起职业性疾患——职业病。那么，听力受损职业病赔偿标准是什么那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 听力受损职业病患者应当先向当地劳动部门申请工伤认定，再根据鉴定的等级向工伤保险部门申请赔偿。 听力受损职业病患者赔偿标准： １、听力受损职业病患者被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：

工作时被强光刺伤眼睛怎么办

都市人每天工作繁忙，用眼较多，而眼睛作为心灵的窗户，好好保护它实为关键。那么，工作时被强光刺伤眼睛怎么办那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 工作时被强光刺伤眼睛的治疗： 如果只是轻度的灼伤，疼痛感不明显，眼睛没有剧烈的不适，感觉晃眼了，就用冷敷法，用毛巾沾上水进行冷敷，可以缓解疼痛。滴用1%地卡因，涂抗生素眼膏，冷敷可减少充血。如果情况比较严重介意您赶紧去医院检查，及

餐饮业可以招童工吗

在中国，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。那么在餐饮业可以招童工吗?不如和小编一起来看看相关的特殊职工安全小知识吧，小编和大家一起来了解下我国对未成年工有哪些劳动保护措施。 为您解答：依照劳动法，所有工厂都不可以招童工，改善工作环境和提升工作流程能力，以智能生产取代人力就是最好的解决方法。所以说不管是什么行业，都

医护人员得了腰椎病该怎么办

腰椎病在生活中是很常见的骨科疾病，在生活中导致腰椎病的原因是有很多的，常见的是不良的生活习惯导致的。那么，医护人员得了腰椎病该怎么办那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 医护人员得了腰椎病应做到以下几点： 由于腰椎病的类型较多，患者要诊断清楚病情再治疗，现在很多人对于腰椎病的自我治疗较为关注，具体如下几点。 一、注意饮食：在腰椎病的自我治疗中，饮食是很注意的一点，

被公司辞退后怎么要求赔偿

随着我国劳动和社会保障制度的不断完善，劳动者维权意识也不断增强。那么，被公司辞退后怎么要求赔偿那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 被公司辞退后赔偿标准： 1、公司辞退你的原因是什么，原因不同，补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的，公司是不需要对你补偿或者赔偿的： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制

工伤保险什么时候生效

参加工伤保险，可以增强企业安全意识，减少企业事故。企业工伤事故在不断增多，这在很大程度上是由于企业和职工安全意识淡薄，不重视安全生产造成的。企业参加工伤保险后，向政府社会保险机构支付工伤保险基金，看起来付出了一些代价，但换来的是增强了企业和职工的安全意识，这将对企业预防事故发生起到良好的促进作用。所以现在很多企业也会为员工办理，那么一般情况下，工伤保险什么时候生效呢?不妨随小编来一起了解下相

辞职后老板不发工资该怎么维权

因拖欠工资引发的劳动者大规模上访事件，或以同堵马路等极端方式进行维权，已成为一个突出的社会问题。那么，辞职后老板不发工资该怎么维权那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 辞职后老板不发工资的维权： 1、协商解决。 2、到劳动行政部门举报通常是单位所在区的劳动监察大队。公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资

二胎可以享受生育保险吗

自从我国全面两孩政策实施以后，很多妈妈都很关心“二胎可以享受生育保险吗?”今天小编就来为大家来讲解下这方面的特殊职工安全小知识，希望大家也能更多的了解一些我国对女职工有哪些劳动保护措施。 医保中心的报销制度与医保中心基本一致，只是产妇住院期间的费用是在其出院后与其他费用统一办理的，报销金额是按照单位工资基数来定，符合生二胎条件的女职工，单位有责任继续为其上生育保险。 如

工伤保险的理赔流程

随着时代的进步，社会的发展，越来越多的人与企业参加工伤保险。工伤保险作为社会保险的一种，深深影响着企业的发展。当职工因工作导致受伤，则可认定为工伤，进行工伤认定及工伤鉴定，而后即可享受工伤保险待遇。然而，工伤保险的理赔流程是怎样的呢?下面让我们一起来了解一下这方面的工伤安全小知识吧。 关于具体工伤保险的理赔流程，为大家整理为一下几点： 一、工伤认定 1、申请人。用