职工出现工伤怎么索赔
随着经济快速发展,工伤事故也日益严重,日渐频繁,如何处理工伤事故已经成为重要的社会问题。那么,职工出现工伤怎么索赔那?就让的小编和你一起去了解一下吧!
职工出现工伤索赔方法:
1、工伤报告
用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。
2、工伤认定
由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤,这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的,又没有投工伤保险的情况下,可以不走这一程序。
注意工伤认定的两个时间:单位在发生工伤之日起一个月内没有提起工伤认定的,工伤受害者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。社保经办机构调查认定后,书面通知单位及伤者。
、工伤鉴定
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后),在其医疗终结或医疗期满之后,由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。
4、协商工伤赔偿
工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的,就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的(特指在工伤保险机构投保),则依据标准与用人单位协商解决。
5、劳动仲裁
与用人单位协商解决不了的,则可以依据劳动仲裁法规向当地的劳动仲裁部门提起仲裁程序。
6、法院审理
对劳动仲裁不服的,可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的,可以依法向二审法院提起上诉。
7、执行
仲裁或者判决生效后,用人单位不支付赔偿费的,则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请,由法院执行。
特别提醒,如果工伤受害者和所在单位未签订劳动合同,企业在认定工伤时对工伤受害者不予配合的,工伤受害者先要向当地劳动仲裁部门提出仲裁申请,提出证据如与用人单位签订的劳动合同书、工资收入证明、用人单位发放的上岗证、工作服等,这些证据可以证明劳动者与用人单位存在劳动关系,这是申请工伤认定的前提条件之一。
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留言与评论(共有 17 条评论) |
本站网友 安庆九中 | 12分钟前 发表 |
在其医疗终结或医疗期满之后 | |
本站网友 北流租房 | 12分钟前 发表 |
以上就是小编为您提供了关于职工出现工伤怎么索赔的解答 | |
本站网友 江苏单车网 | 20分钟前 发表 |
工伤受害者先要向当地劳动仲裁部门提出仲裁申请 | |
本站网友 中药黄氏 | 14分钟前 发表 |
协商工伤赔偿 工伤鉴定以后 | |
本站网友 陈振亚 | 12分钟前 发表 |
这些证据可以证明劳动者与用人单位存在劳动关系 | |
本站网友 鼓楼医院专家门诊 | 6分钟前 发表 |
协商工伤赔偿 工伤鉴定以后 | |
本站网友 onekeyghost | 25分钟前 发表 |
日渐频繁 | |
本站网友 无语了 | 17分钟前 发表 |
这是申请工伤认定的前提条件之一 | |
本站网友 appmakr | 4分钟前 发表 |
协商工伤赔偿 工伤鉴定以后 | |
本站网友 ol是什么意思 | 8分钟前 发表 |
随着经济快速发展 | |
本站网友 北医三院口腔科 | 24分钟前 发表 |
向当地劳动行政部门提出工伤报告 | |
本站网友 华为反腐 | 1分钟前 发表 |
提出证据如与用人单位签订的劳动合同书 | |
本站网友 金融改革 | 26分钟前 发表 |
用人单位发放的上岗证 | |
本站网友 惊骇 | 18分钟前 发表 |
由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为 | |
本站网友 菲律宾地震 | 2分钟前 发表 |
工伤受害者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请 | |
本站网友 601866中海集运 | 24分钟前 发表 |
那么 |