如何根据自己的简历预测面试问题

应届生简历一般包含的内容有九大部分，面试官很可能对感兴趣的任一部分提出问题，在面试前，将你的简历打印出来，再仔细“复习”一遍简历的内容，预测每部分内容可能遇到的问题，并准备好相应的中英文答案十分重要。 今天的小课堂为大家提供一种提问的思路~ 个人信息 典型问题： 1．自我介绍。 2．为什么入党？作了党员对你有什么影响吗？ ．你本科、硕士都是在北京读的，怎么想到上海来工作？ 求职意向 典型问题： 4．你为什么想到本公司来工作? 5．为什么想应聘这个职位？ 6．你觉得你适合这个岗位吗？ 教育背景 典型问题： 7．为什么选择这所大学？ 8．为什么选择这个专业？ 9．你最喜欢什么课程？为什么？ 10．你最不喜欢什么课程？为什么？ 11．你为什么不去读研，以后打算读研吗？ 工作或实习经历 典型问题： 12．你实习的这家公司是做什么的？ 1．在你的×××实习经历中，你遇到过什么困难？你是怎么解决的？（假如再给你一次机会，你又如何处理？） 14．你为什么要做那么多的家教？ 15．你在简历中写到这段兼职经历得到了领导的好评，那么领导是怎么评价你的？在什么场合下评价你的？ 16．你的这段销售实习经历提到帮助公司营业额提高了10%，这个数据怎么来的？ 项目经历 典型问题： 17．简要介绍下这个项目的背景情况以及你完成的工作。 18．在这个项目的完成过程中，你们是如何分工的？其他人做什么？ 社会实践 典型问题： 19．你为什么要加入这个社团？ 20．你参加了那么多的社团活动，哪个对你印象最深？ 21．在做志愿者的经历中有什么收获？ 奖励情况 典型问题： 22．在大学里获了那么多的奖，你如何做到的？ 2．你获得的这个××奖，有多少人也获得了？很容易获得吗？ 英语、IT技能 典型问题： 24．为什么只过了英语四级？ 25．你过了六级，那口语怎么样？ 26．能熟练使用Excel、PPT吗？ 其他个人信息 典型问题： 27．你的家庭情况？你父母是做什么的？ 28．你有男朋友吗？ 29．你有什么兴趣爱好？