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窗口工作人员岗位较为常见，从业者需要具备良好的个人形象，能够熟练使用电脑办公软件，并具有较快的打字速度。其工作内容包括： 1、根据法律法规及公司规章制度，在规定时间内完成相关业务的办理； 2、每日下班前做好业务统计，定期向领导做窗口业务办理情况汇报； 3、为来访者提供咨询解答及操作引导，若无法为其提供解答，需将问题记录下来，及时提交给相关部门或向上级反映； 4、接收申请材料，完

包保是一种目标责任制，包保人员是指承包业务或责任后确保按约定实施的负责人，负责人可独立完成任务，也可通过建立管理体系带领其他人共同完成任务。其职责包括： 1、明确自己及其他相关工作人员的职责范围，与相关单位签订责任书； 2、按照任务和重点工作内容制定详细的项目实施方案； 3、在项目实施过程中落实国家及地区的政策、法律法规及行业规定； 4、监督项目实施过程中各岗位责任的执行情况；

报考助理医师的考生需准备的报名材料包括身份证明、工作证明、学历证明以及免冠照片等，考生需按照报名所在地卫生局的通知，在规定时间内携带全部资料到指定地点完成报名。报考助理医师具体所需的材料如下： 1、《医师资格考试网上报名成功通知单》1份； 2、本人有效身份证明（包括身份证、临时身份证、护照、军官证、文职干部证等）原件及复印件； 3、毕业证原件及复印件1份； 4、考生所在单位出具

随着时代快速发展，不良企业拖欠工资的行为也越来越多，面对这种情况的时候，千万不要着急！我们要学会拿起法律武器来维护自身的权益，而最有效的方法就是申请劳动仲裁。这次，就来一起看看如果公司拖欠工资，我们要如何申请劳动仲裁吧~ 用人单位拖欠工资怎么办 根据《劳动法》，无故拖欠工资，指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。通常有以

天底下没有白吃的午餐，自然没有交押金就能入职的机会！如果有，那就是骗人的……他们往往会编出一套入职要先参加面试培训的说法，后又以要先体检、办工作证、更换岗位等各种谎话为理由，诱骗受害者预交500元至2000元不等的押金，以达到行骗的目的。由于待遇优厚，很多求职心切的受害者放松了警惕，以为就是拿钱报名，然后就等着上班，但在交了押金后就再也没有了下文。

很多时候，领导对我们挑剔其实就是他们下意识的行为，为挑毛病而挑毛病，他们根本没有用心思考。如果你一味迁就他们，纵容他们，那你的后果只有一种：成为他们肆意发泄的工具。面对这种上司，我们甘愿忍受的原因是因为我们主观认为除了忍受以外再无别的选择。其实并非如此，面对这些挑剔的领导，只要我们预先了解他挑毛病的原因、目的，就可以很好地找到应对策略，轻松化解不利境况。

怎么和HR谈薪资？作为一名求职者，在经历初试、复试和终试后，最后的一环就是薪酬的谈判，但很多人往往到这一步就很容易认怂，不知道如何谈。要知道，工作最终的本质就是为了价值的体现，价值如何体现，其中一大部分就是薪酬的体现。因此，谈薪资的时候别怕！记住以下3点，助你高薪！ // 要给自己一个薪酬范围的心理预期

楼主是华南理工大学本科毕业，工科专业，算起来也快毕业两年了；碰巧点进来应届生，对当初找工作感慨也蛮多，发个帖子回报一下论坛。 offer也算拿了不少，华为客户经理、大疆海外销售、BASF巴斯夫管培、汉高管培、OPPO销售、基恩士销售、4399海外运营、还有一些小的offer。 写在前面的两段话： 1. 对于应届毕业生来说，秋招/春招从来都是一场持久战，要给自己充足的耐心以及精力，

餐饮店长属于管理岗位，从业者需要具备较强的团队管理能力和沟通能力，同时还需具备培训工作人员、进行人事管理以及财务管理方面的经验。其工作职责包括： 1、按公司规定，拟定适合本店的工作计划及管理制度； 2、检查营业高峰期的店内服务质量、卫生状况及菜品质量，及时解决现存问题； 3、检查并监督员工的日常工作，并对员工进行考评，合理安排店内人事调动； 4、加强店内员工的业务技能与礼仪培训

PMC在工厂里是指生产物料控制员，从业者需要具有较强的团队管理能力和抗压能力，能够熟练操作ERP系统并熟悉生产管理流程。其工作内容包括： 1、根据订单产品数量、员工人数以及交付时间等因素，确定生产计划； 2、根据物料要求采购、补充物料，完成仓库核对并通知相关工作人员领取生产物料； 3、定期做市场调研，通过开拓渠道、评估对比等方式降低采购成本； 4、及时解决物料采购、产品质量等方