什么牌子劳保鞋最耐用 对脚部防护用品的质量管理与监督以及发放和使用管理是关系到工作人员人身安全的重大问题。那么，什么牌子劳保鞋最耐用那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 劳保鞋最耐用的十大品牌： 一、巴固已更改其品牌为霍尼韦尔 霍尼韦尔（中国）安全防护设备有限公司作为全球最大、最专业的研发、生产、销售全系列个人防护产品的跨国上市集团斯博瑞安集团在中国建立的子公司，借助集团雄厚的实力，在 小编 2024年10月05日 16
防静电手套有哪些作用 使用防护手套，是保障从业人员手部安全与健康的重要措施，也是保障生产经营单位安全生产的基础。那么，防静电手套有哪些作用呢？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 防静电手套的作用： 当两个异样的物体彼此触摸时就会使得一个物体失掉一些电荷如电子转移到另一个物体使其带正电，而另一个别得到一些剩下电子的物体而带负电。若在别离的过程中电荷难以中和，电荷就会堆集使物体带上静电。所以物体与 小编 2024年10月05日 15
是去银行交工伤保险吗 工伤保险作为社会福利，其保障内容比商业意外保险要丰富。除了在工作时的意外伤害，也包括职业病的报销、急性病猝死保险金、丧葬补助工伤身故。那么一般是去银行交工伤保险吗?随来一起了解下相关的工伤安全小知识吧，小编来和大家一起看看工伤保险适用于哪些疾病。 针对这个问题，小编的回答肯定是是呀，不过出了去银行之外，我们还可以通过企业的对公账户直接去把这笔款项打过去。在这里小编还想我大家解 小编 2024年10月05日 14
尘肺4级赔偿标准 企业一旦发现疑似职业病或确诊职业病人，要及时进行救治或岗位调整，做到早预防早发现、早治疗。那么，尘肺4级赔偿标准是什么那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 尘肺4级赔偿标准： １、保留劳动关系，退出工作岗位。注：如果未退出工作岗位，应继续享受原工资待遇。 ２、从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为18个月的本人工资。 ３、从工伤保险基金中按月支付伤残津 小编 2024年10月05日 15
工伤鉴定等级的划分标准 在工伤发生之后，还应当对受害职工进行工伤等级鉴定。那么，工伤鉴定等级的划分标准是什么那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 工伤鉴定等级的划分标准： 一、一级工伤鉴定标准 一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一 小编 2024年10月05日 15
安全帽在佩戴前要检查什么 安全生产一直是工业生产中很重要的一部分，只有保障了员工的安全，才能保证企业的利益。那么，安全帽在佩戴前要检查什么那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 安全帽在佩戴前的检查： 1、使用之前应检查安全帽的外观是否有裂纹、碰伤痕及、凸凹不平、磨损，帽衬是否完整，帽衬的结构是否处于正常状态，安全帽上如存在影响其性能的明显缺陷就及时报废，以免影响防护作用。 2、使用者不能随 小编 2024年10月05日 17
被企业开除可以领失业补助吗 近几年全国的劳动争议案件数量呈逐年大幅攀升趋势，劳动者法律意识、维权意识普遍提升。那么，被企业开除可以领失业补助吗？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 被企业开除可以领失业补助，根据法律规定，只要是非因本人意愿中断就业的就有权利领取失业保险金，被开除当然是职工不愿意发生的，因此职工有权利享受失业保险金。 相关法律规定： １、《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，劳 小编 2024年10月05日 17
劳动防护眼镜有哪些标准 在生产当中，一部分人因为防护眼镜佩戴不正确而造成了伤害，有的后果很严重。那么，劳动防护眼镜有哪些标准呢？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 劳动防护眼镜的标准： 在选择防护眼镜前，应先对有关工序进行风险评估，以了解工序本身、所使用的机器工具、所涉及的物质等，对眼睛的危害种类及严重性。某些危险工序如以电弧、氧乙炔或同类工序进行金属焊接或切割、使用手持枪弹推动工具等，员工必须 小编 2024年10月05日 16
申请职业病鉴定的期限 随着职工从事有职业危害工作时间的推移，职业病显现人群将进一步增多。那么，申请职业病鉴定的期限是什么那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 申请职业病鉴定的期限要求： 职业病患者要先到用人单位所在区的疾病防控中心，由其做出职业病诊断报告，当事人对职业病诊断结论有异议的，可以在接到职业病诊断证明书之日起30日内，向设区上级卫生行政部门即卫生局申请进行职业病鉴定，提交《职业病鉴 小编 2024年10月05日 14
生育保险报销的范围有哪些 女性职工们在社会中可谓是弱势群体，所以在她们生育期间都是有所保护的，今天小编就来为大家讲讲生育保险报销的范围有哪些，希望大家也能多了解一些我国对女职工有哪些劳动保护措施。 关于这个问题，小编为大家整理为以下几点： 一、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为：女职工妊娠7个月含7个月以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手 小编 2024年10月05日 15
