单位合同中责任人如何量刑

单位合同罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，采取虚构事实、隐瞒真相的手段，骗取对方当事人数额较大的财物，扰乱市场秩序的行为。那么，单位合同中责任人如何量刑呢？

小编了解到，单位合同中责任人的量刑标准如下：

1、单位合同，数额5万元以上不满8万元的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚金刑;8万元以上不满10万元的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处拘役刑;10万元，为有期徒刑六个月;每增加00元，刑期增加一个月;

2、单位合同，数额20万元的，直接负责的主管人员和其他直接责任人员法定基准刑参照点为有期徒刑三年;每增加2000元，刑期增加一个月;

、单位合同，数额200万元的， 直接负责的主管人员和其他直接责任人员法定基准刑参照点为有期徒刑十年;每增加1万元，刑期增加一个月。

最后，友情提醒，构成单位合同罪以下条件不可或缺：一是合同犯罪意志的单位性，二是利益归属的单位性。在具体认定时，应当注意从单位犯罪的犯罪意志的整体性和利益归属的团体性两点把握究竟是个人合同还是单位合同罪。而且，这两点之中，利益归属的团体性应当优先考量。因此，在司法实践中，应注意区分合同罪的犯罪主体是自然人还是单位。

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