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  • 劳动纠纷需要什么材料

    随着《劳动争议调解仲裁法》的不断普及，劳动者维权意识不断增强，劳动争议越来越多。那么，劳动纠纷需要什么材料那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 劳动纠纷需要的材料： 1、申请书。申请书一式三份，递交仲裁委两份，申请人留存一份，被申请人为共同当事人时，申请书一式四份，递交仲裁委三份，申请人留存一份。申请书用蓝黑或者黑色钢笔或签字笔书写，均须本人签名并落有申请日期。申请书除

  • 尘肺病防冶措施有哪些

    肺尘病是现在比较特殊的疾病，患有此病的主要原因是长期处在一个灰尘非常大的地方，因而吸入了大量的灰尘所导致的肺泡的灰尘积压。那么，尘肺病防冶措施有哪些那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 尘肺病防冶措施： 一、组织措施 根据有关防尘条例和《职业病防治法》规定，“用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保

  • 公司不给上保险该如何取证

    随着我国市场经济进一步发展，劳动者的维权意识逐步增强，劳动争议案件数量不断增加。那么，公司不给上保险该如何取证那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 公司不给上保险的取证： 遇到单位拖延缴纳“五险一金”，劳动者要在前期注意收集相关的证据，以便将来在仲裁或诉讼时支持自己的观点，如单位招聘海报，与单位往来的传真、邮件，为了证明自己的劳动时间，还要注意保存出勤证据等。劳动者要有

  • 腰肌劳损可以申请职业病鉴定吗

    劳动者可以在用人单位所在地或者本人居住地依法承担职业病诊断的卫生医疗机构进行职业病诊断。那么，腰肌劳损可以申请职业病鉴定吗？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 腰肌劳损不属于国家法定职业病分类和目录的范畴，不能认定为职业病。但是如果损伤比较厉害，严重影响劳动能力，可以申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果，可以获得相应的赔偿和补助。 职业病必须具备四个条件： １、患职业病的

  • 白领得了臂部骨骼损伤该如何治疗

    在现在的生活中，越来越多的年轻人会出现众多的疾病，特别是办公室的白领就更加的多，臂部骨骼损伤就是其中的一种。那么，白领得了臂部骨骼损伤该如何治疗那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 白领得了臂部骨骼损伤的治疗方法： １、休息。休息能减缓臂部骨骼损伤酸痛的现象，并可慢慢促进血液循环，能加速代谢产物的排除，并能消除肌肉酸痛部位营养的供给与修复，使之恢复正常。 ２、静态

  • 打领导被开除有赔偿吗

    随着《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等法律法规的颁布实施，劳动者的维权意识大大增强，劳动纠纷案件大幅上升。那么，打领导被开除有赔偿吗？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 打领导被开除赔偿问题： １、如果单位的规章制度中有规定在单位打架等情形属于严重违反单位规章制度，那么单位辞退你，就没有经济补偿金了。 ２、如果单位没有相关制度规定，单位因此辞退你，就需要支付你

  • 工伤保险参保证明怎么开

    近些年来，由于很多企业，都在不断地成长，所以发生工伤事故的概率也在不断的提高，而工伤保险也发挥出了很重要的作用，那么一般发生工伤事故后，工伤保险参保证明怎么开呢?不妨随来一起了解下这方面的工伤安全小知识吧，小编来和大家一起看看工伤保险适用于哪些疾病。 《工伤保险条例》相关规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。

  • 工伤索赔谈判技巧

    我国现行的工伤保险制度是依据城市工人的特点构建起来的，其对农民工的适用暴露出了很多问题。那么，工伤索赔谈判技巧是什么那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 工伤索赔谈判技巧： 关于工人工伤赔偿谈判技巧必须按照法律的依据，才能更好地争取和保护自己的合法权益。 你可以根据《工伤保险条例》的依据第三十五条规定：　职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作

  • 哪些人群易患玻璃胃

    随着生活方式和工作节奏的不断加快，白领职业病正在不断侵袭现代职场人士，为此大家一定要引起足够重视。那么，哪些人群易患玻璃胃那？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 六类人群最易得玻璃胃 一、上班族 上班族工作繁忙，精神压力大，平时运动量少，进食不规律，这都可能会引起植物神经的功能性紊乱，胃及十二指肠壁的平滑肌和血管就会痉挛、收缩，使胃肠组织供血不足，营养供应发生障碍，

  • 轻度噪声聋是职业病吗

    企业应重视噪声作业的职业防护及健康监护，提高从业人员的自我保护意识，防止相关职业病的发生。那么，轻度噪声聋是职业病吗？就让的小编和你一起去了解一下吧！ 轻度噪声聋患者是职业病，应当先向当地劳动部门的职业病防治部门进行职业病鉴定，在工作环境中有长期接触较强（>90分贝）噪声或一次接触强烈噪声（>140分贝）的可诊断为职业性噪声聋。 职业病病人依法享以下待遇：